отпуск по истечении 6 месяцев
  (495)125-15-52
  • ОТПУСК

    в Москве
    по доступной цене

  • СКИДКИ

    Как получить скидку?
    Акция для всех!

  • ГРАФИК

    Предоставляем
    помощь, оформлении заявлений
    на отпуск

  • БЛАНКИ

    Бланки и
    заявления, на все
    виды услуг

  • ЗАЯВЛЕНИЯ

    Цены на все услуги
    в нашей компании

  • СПРАВКИ

    Составим Вам
    любое
    заявления

  • Контакты

    Информация о нашей
    компании тел. адрес,
    карта подъезда.

Отпуск по истечении 6 месяцев. Юридический форум > Отпуск по

Могут ли отказать в отпуске по истечении 6 месяцев отпуск по истечении 6 месяцев соответствии со ст. 122 ТК РФ оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно. Работник имеет право на отпуск за первый год работы по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до этого срока. До истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен:


- женщинам - перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него;


О ПРИМЕНЕНИИ СУДАМИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ


ТРУДОВОГО КОДЕКСА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ


(в ред.

Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.12.2006 N 63)


39. Если трудовой договор с работником расторгнут по подпункту "а" пункта 6 части первой статьи 81 ТК РФ за прогул, необходимо учитывать, что увольнение по этому основанию, в частности, может быть произведено:


Ответ от 19.12.2011 06:51 (отредактирован в 19.12.2011 07:17)


Здравствуйте.


Уважаемая Людмила.


Ответ на первый вопрос:


Согласно статье 122 Трудового Кодекса России, оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.


Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. ПО СОГЛАШЕНИЮ СТОРОН ОПЛАЧИВАЕМЫЙ ОТПУСК РАБОТНИКУ МОЖЕТ БЫТЬ ПРЕДОСТАВЛЕН И ДО ИСТЕЧЕНИЯ НЕСТИ МЕСЯЦЕВ.


Ответ на второй вопрос:


При расчёте отпускных вам, полагаю, следует воспользоваться порядком исчисления отпускных, предусмотренным абзацем 2, пункта10 «Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы» (Утверждено Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 г. N 922, а именно


(привожу пункт 10 полностью, абзац 2 взят в кавычки):


Средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на 12 и на среднемесячное число календарных дней (29,4).


«В случае если один или несколько месяцев расчетного периода отработаны не полностью или из него исключалось время в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения, средний дневной заработок исчисляется путем деления суммы фактически начисленной заработной платы за расчетный период на сумму среднемесячного числа календарных дней (29,4), умноженного на количество полных календарных месяцев, и количества календарных дней в неполных календарных месяцах».


Количество календарных дней в неполном календарном месяце рассчитывается путем деления среднемесячного числа календарных дней (29,4) на количество календарных дней этого месяца и умножения на количество календарных дней, приходящихся на время, отработанное в данном месяце.



Комментарии


Тема: Декретный отпуск
Опубликовано Sidney Bristow в 13:17

отпуск врача рентгенолога
Планировали провести очередные отпуска вместе А работодатель сроки отпусков разделил.
______________________________________________________________
Тема: Декретный отпуск
Опубликовано Yulia I в 10:30

как правильно предоставить отпуск работнику
Влияние болезни работника во время отпуска на его срок.
______________________________________________________________
Тема: Декретный отпуск
Опубликовано Selena Gomez в 13:36

административный отпуск на свадьбу
Записываемся - заполняя анкету:1.
______________________________________________________________
Тема: Декретный отпуск
Опубликовано Boston в 16:05

какие дни входят в отпуск
Для этого надо определить коэффициент повышения заработной платы по формуле: Если повышение заработной платы произошло в пределах расчетного периода, то зарплату, которую начисляли работнику до повышения, нужно умножить на коэффициент повышения.
______________________________________________________________
Тема: Декретный отпуск
Опубликовано Заур Садыхов в 09:43

декретный отпуск входит в стаж
Второй по величне курорт Гран Кнарии именуется Пуэрто Рико.
______________________________________________________________

Оставить комментарий