как правильно рассчитать декретный отпуск
  (495)125-15-52
  • ОТПУСК

    в Москве
    по доступной цене

  • СКИДКИ

    Как получить скидку?
    Акция для всех!

  • ГРАФИК

    Предоставляем
    помощь, оформлении заявлений
    на отпуск

  • БЛАНКИ

    Бланки и
    заявления, на все
    виды услуг

  • ЗАЯВЛЕНИЯ

    Цены на все услуги
    в нашей компании

  • СПРАВКИ

    Составим Вам
    любое
    заявления

  • Контакты

    Информация о нашей
    компании тел. адрес,
    карта подъезда.

Как правильно рассчитать декретный отпуск. Как рассчитать декретный отпуск?

Как правильно рассчитать декретные
Как правильно рассчитать выплаты, которые получит от работодателя за 126 дней декретного отпуска будущая мама? На конкретных примерах производил расчеты Prostobank.ua

Итак, для того чтобы посчитать сколько вам положено при выходе в заслуженный декретный отпуск нужно знать цифру вашей официальной зарплаты, включая все налоги!  Декретные выплаты не облагаются налогами! Т.е. если по документам на карточку или в кассе вы получаете 5000 грн. то считать декретные вам должны по сумме 6150 (5000*23% получаем сумму  налогов и суммируем ее с  основной зарплатой)


Для рассчета декретных также берутся все другие выплаты за последние 6 месяцев. Сюда входят: отпускные, бонусы, премии и .т.д. Т.е.

весь ваш доход за исключением – больничного!


Важно. Согласно последним изменениям в законадательстве (многие бухгалтера этого просто не знают еще) для расчета декретных берутся календарные, а не рабочие дни! Т.е раньше для того, чтоб сделать расчет, выбрасывали все выходные и праздники (я думала, что как раз сильно попаду с майскими выходными и получу меньше денег), но теперь считают все. Можете более подробно ознакомиться с внесенными правками к закону от 2009 г.


Период для рассчета – последнии 6 месяцев, до месяца выхода в декрет. Например, вы собираетесь в декрет в середине или конце марта, для рассчета будут использоваться месяцы начиная с сентября по февраль включительно, без марта.


Собственно, пример рассчета.


Заработная плата с налогами 6500 грн в месяц. умножаем на 6 (если не было доп. выплат) – 39 000 грн. вам было выплачено за последние 6 месяцев.



Декретный отпуск условно разделен на две части: до родов и после родов. Если вернуться к предыдущему абзацу, то это 70+70, 70+86 и 84+110 календарных дней до и после родов соответственно. Но, независимо от того, в какой день на самом деле были роды, пособие по беременности и родам назначается в полном объеме за весь период отпуска, единовременно и не позднее чем через 10 дней со дня подачи всех необходимых документов. а выплачивается в ближайший после назначения день выплаты зарплат.


На сайте работает бесплатный


Рассчитать декретные «по-новому» можно самостоятельно. Для расчета пособия по беременности и родам нам нужно вычислить размер среднедневного дохода. Рассмотрим несколько сценариев трудового прошлого беременной женщины.



  1. Вы работаете, работаете и, вдруг, понимаете, что пора в декрет, скажем, в апреле 2013 года.

Вам нужно сложить весь доход, полученный у этого работодателя в Как правильно рассчитать декретный отпуск и 2012 годах, но не более предельной базы для начисления страховых взносов (в 2010 году предельная база была равна 415000 рублей, в 2011 году — 463000 рублей, а в 2012 году — 512000 рублей) и разделить эту сумму на 731 (столько дней в 2011 и 2012 годах). Если в рассчетные периоды вы были на больничном, в отпуске по беременности и родам или отпуске по уходу за ребенком, то эти дни из расчета исключаются.


Количество дней, положенных вам по больничному, умножаем на вычисленный ранее среднедневной доход. Пособие не может быть меньше минимального размера оплаты труда (МРОТ-2013 равен 5205 рублям).


Если вы до этого работали у другого работодателя, вам следует принести на место последней работы справку и о этих доходах. Это может увеличить размер вашего пособия.


Если вы сейчас работаете у нескольких работодателей и в 2011-2012 годах работали у них же, пособия нужно оформлять и получать по каждому месту работы.


Если сейчас вы работаете у нескольких работодателей, а в 2011-2012 годах работали не только у них, но и у других, то вы можете подавать заявления по всем местам работ в 2011-2012 годах, и тогда каждый работодатель рассчитает для вас свой средний доход, либо подать заявление по одному из последних мест работы, обеспечив этого работодателя справками о ваших доходах у других работодателей за указанный период.


Если вы сейчас работаете у нескольких работодателей, а в 2011-2012 годах работали где угодно, но только не у них, пособия можно оформлять только в одном месте.





  • Вы год или два назад родили ребенка и теперь сидите в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 или до 3х лет.

    Тогда возвращаетесь в пункт "А" и читаете всё сначала с одной оговоркой - вы можете заменить в расчетах годы, проведенные в отпусках по беременности и родам и уходу за ребенком на предшествующие, если это приведет к увеличению пособия.



    Комментарии


    Тема: Декретный отпуск
    Опубликовано Олешка Деревенский в 17:37

    академический отпуск в беларуси
    Нуждаюсь в деньгах, компенсацию за неиспользованный отпуск не выплачивают ссылаясь на запрет ст 126(гл19).
    ______________________________________________________________
    Тема: Декретный отпуск
    Опубликовано Los Angeles Music Academy '11 в 11:49

    исполнение обязанностей на период отпуска
    Если да, то с какой заработной платы должны начисляться отпускные: с той, которая была у меня в 2006-2007 году или с той, которая сейчас?
    ______________________________________________________________
    Тема: Декретный отпуск
    Опубликовано lt;3 в 19:21

    заявление на неиспользованный отпуск
    Когда-то ей нравились звуки скрипки.
    ______________________________________________________________
    Тема: Декретный отпуск
    Опубликовано Егор Кравцов в 13:29

    как правильно рассчитать декретный отпуск
    Говорящая трудовая книжка Говорящий больничный Говорящий счет-фактура Составитель документов Вебинары На упрощенке Кадровая работа Календарь Главбух Клуб.
    ______________________________________________________________

    Оставить комментарий