отпуск в районах крайнего севера
  (495)125-15-52
  • ОТПУСК

    в Москве
    по доступной цене

  • СКИДКИ

    Как получить скидку?
    Акция для всех!

  • ГРАФИК

    Предоставляем
    помощь, оформлении заявлений
    на отпуск

  • БЛАНКИ

    Бланки и
    заявления, на все
    виды услуг

  • ЗАЯВЛЕНИЯ

    Цены на все услуги
    в нашей компании

  • СПРАВКИ

    Составим Вам
    любое
    заявления

  • Контакты

    Информация о нашей
    компании тел. адрес,
    карта подъезда.

Отпуск в районах крайнего севера. Компенсация за неиспользованный

ТРУД в условиях КРАЙНЕГО СЕВЕРА - 2

18 сент. 2013 20:29


Ежегодный дополнительный отпуск северянам - совместителям

Примечание. См. дополнительные материалы "Труд в условиях Крайнего Севера "


В практике применения дей­ствующего законодательства, определяющего предостав­ление гарантий и компенсаций за работу в районах Крайне­го Севера и приравненных к ним местностях, отсутствует однозначное толкование и официальное разъяснение норм права, регулирующих вопрос предоставления лицам, рабо­тающим на условиях совместительства, ежегодного до­полнительного оплачиваемого отпуска за работу в райо­нах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Поэтому существует необходимость в определении прин­ципиальной позиции по разрешению данного вопроса.


Так, преамбулой Закона РФ от 19.02.1993 № 4520-I «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» (далее - За­кон о Севере) определено, что данный закон устанав­ливает государственные гарантии и компенсации по возмещению дополнительных материальных и физио­логических затрат гражданам в связи с работой и про­живанием в экстремальных природно-климатических условиях Севера.


Ежегодный дополнительный отпуск северянам
  • ежемесячные надбавки к заработной плате,

  • дополнительные отпуска,

  • доплата к пособию по временной нетрудоспособности,

  • льготы при назначении государственных пенсий,

  • льготы по вступлению в жилищно-строительные кооперативы.


  • Льготы, которые предоставляются только некоторым категориям работников Крайнего Севера включают:



    • повышенные компенсации при переезде на работу;

    • возмещение расходов по переезду к месту прежнего жительства при прекращении работы на Крайнем Севере;

    • единовременное пособие при перезаключении первого трудового договора на новый срок;

    • бронирование жилой площади по месту прежнего жительства;

    • льготное исчисление стажа работы при назначении пенсии.

      Они предоставляются работникам, прибывшим на работу в районы Крайнего Севера и в местности, приравненные к ним, при условии заключения трудовых договоров о работе в этих районах и местностях на срок 3 года (а на островах Северного Ледовитого океана — 2 года);

      • членам семей указанных работников (жене, мужу, детям и родителям), поступившим на работу на Крайний Север с заключением трудового договора на 3 или 2 года;

      • 3.при работе в РКС и проживании в иных районах право 40 дней в год. (28 основной +12 дополнительный)


        Статья 302. Гарантии и компенсации лицам, работающим вахтовым методом


        Работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других районов:


        предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск в порядке и на условиях, которые предусмотрены для лиц, постоянно работающих:


        в районах Крайнего Севера, - 24 календарных дня;


        в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней.


        В стаж работы, дающий право работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из других районов, на соответствующие гарантии и компенсации, включаются календарные дни вахты в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и фактические дни нахождения в пути, предусмотренные графиками работы на вахте. Гарантии и компенсации работникам, выезжающим для выполнения работ вахтовым методом в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности из тех же или других районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, устанавливаются в соответствии с главой 50 настоящего Кодекса.


        Статья 321. Ежегодный дополнительный оплачиваемый Отпуск в районах крайнего севера глава 50


        Кроме установленных законодательством ежегодных основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в районах Крайнего Севера, предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска продолжительностью 24 календарных дня, а лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней.


        Общая продолжительность ежегодных оплачиваемых отпусков работающим по совместительству устанавливается на общих основаниях.


        Вопрос:


        1. Почему дополнительный отпуск урезают в 2 раза, мотивируя календарными днями за работу в РКС ( район крайнего севера) - т.к. половину года работник находится на вахте, половину в других районах, а не выработкой годовой нормы рабочего времени ( вахтовики работают по 11,12 часов ежедневно, находясь на вахте и вырабатывая годовую норму времени).


        2. Если считается это правильно ( хотя противоречит самой статье 302 первый абзац), то при каких тогда условиях будет предоставляться полный дополнительный отпуск. если работник вырабатывает за полгода находясь на вахте - годовую норму рабочего времени. Как я понимаю календарные дни влияют на стаж ( пенсия и т.д. ). Если работник работал не полный год ( прием. увольнение), то доп.отпуск должен считается пропорционально отработанному времени.


        Что вы посоветуете? И почему кадры связывают проживание с работой.



        Комментарии


        Тема: График отпусков
        Опубликовано Evgeniy Krasnoschekov в 09:35

        льготный отпуск с последующим увольнением
        Женщина может работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
        ______________________________________________________________
        Тема: График отпусков
        Опубликовано ЛФМиБ КНУКиИ в 22:58

        как считать дни отпуска
        И могут ли меня вызвать на работу без веской на то причины, только потому что некому работать?
        ______________________________________________________________
        Тема: График отпусков
        Опубликовано Australian Institute of Management в 18:01

        заявление на часть отпуска образец
        Обязан ли работадатель оплатить ему проездные, если он их сдаст в декабре этого года.
        ______________________________________________________________
        Тема: График отпусков
        Опубликовано Miami в 22:49

        график ограничения отпуска тепловой энергии
        Как много мы узнавали нового.
        ______________________________________________________________
        Тема: График отпусков
        Опубликовано Анжелика Ящук в 11:04

        где провести отпуск в ноябре
        Визы, наверно, стали более доступны.
        ______________________________________________________________

        Оставить комментарий